北京中礦東方工程技術研究院是中國勞動就業(yè)培訓指導中心及全國各大院校長期戰(zhàn)略合作伙伴，是國內為的管理咨詢與培訓機構之一。 目前本院匯集了一批擁有著豐富的企業(yè)管理、團隊建設、市場營銷等方面的、教授和實戰(zhàn)派，主要以“高層管理研修班、企業(yè)內訓、工程師公開培訓課等培訓方式為主。 中礦東方工程技術研究院與國家發(fā)改委宏觀經濟研究院、中國經濟體制改革研究會等研究機構建立了廣泛的合作關系，引進國內外、的師資、課程和資訊，取得了良好的社會效益，并受到社會高度的關注以及地好評。 我們將秉著追求，顧客至上，至誠，滿足顧客需求是我們的宗旨。探索開拓，持之以恒，創(chuàng)造品牌的理念，以的服務，打造的企業(yè)團隊，為我們的客戶培養(yǎng)出的人才，從而大程度實現(xiàn)共贏。 本項目的實施對提升個人技能同行業(yè)競爭能力、企業(yè)綜合竟爭力，完善行業(yè)管理，行業(yè)發(fā)展都具有重大意義。 為進一步加強能源領域技術人才隊伍建設，提高相關從業(yè)人員的管理技能，強化崗位培訓，同時使培養(yǎng)出的能源高技能人才能更快地滿足市場的要求，并由人力資源和社會保障部教育培訓中心、全國高科技教工委能源管理作為指導單位。項目具體工作由“中企教育工程辦公室”組織實施。 中礦東方工程技術研究院主要面向采礦、安全、地質、測量、能源、石油、化工、電力、建筑、機械等工程類國民經濟支柱產業(yè)，開設與產業(yè)發(fā)展相適應的。積極開拓與企業(yè)聯(lián)合辦學、設立實習基地等多種方式與企業(yè)進行合作，根據(jù)企業(yè)需求編寫教學計劃，開設課程，實現(xiàn)定單式培養(yǎng)，畢業(yè)后學生直接在企業(yè)就業(yè)，實現(xiàn)學校培養(yǎng)與企業(yè)崗位實際需求的“”銜接。 　　促進職工崗位成才，發(fā)揮企業(yè)的主體作用。幾年來，各類企業(yè)不斷建立健全職工培訓制度，并按照規(guī)定提取和使用職工教育培訓經費，加強對職工的上崗培訓和技能提升培訓，引導職工立足本職，崗位成才。 　　人力資源和社會保障部門鼓勵和引導技工院校加強與企業(yè)合作，實現(xiàn)學校培養(yǎng)與企業(yè)崗位實際需求的“”銜接。如今，全國技工院校畢業(yè)生平均就業(yè)率已達96％以上。 職院校緊貼市場需求，密切與企業(yè)合作，為加快培養(yǎng)后備高技能人才發(fā)揮重要的基礎作用，為能源事業(yè)作出應有的貢獻，使企業(yè)獲得需要的人才，實現(xiàn)校、企、學生之間的多贏局面。